география программы
Корпоративное обучение
Смешанное обучение для специалистов в десяти городах
Разные траектории для менеджеров, инженеров и служб эксплуатации.

типы слушателей
онлайн и очно
КОНТЕКСТ
Что требовалось заказчику
Panasonic планировал обучать специалистов, работающих с решениями компании, в Москве и регионах России.
Нужно было разработать программу для трёх групп слушателей и соединить базовый онлайн-этап с продвинутой очной практикой.
РЕШЕНИЕ
Как был собран проект
Команда подготовила концепцию обучения, презентации, кейсы и задания. Входное тестирование определяло стартовый уровень, итоговая практическая работа и тест использовались для сертификации.
- Концепция обучения
- Учебные материалы
- Входное тестирование
- Практика и сертификация

РЕЗУЛЬТАТ
Что получилось
Академия получила единую образовательную модель, которую можно было применять в Москве и десяти городах России.
МАТЕРИАЛЫ ПРОЕКТА
Как это выглядело


Начнём с задачи
Обсудить мероприятие
Напишите или позвоните. На первой встрече определим формат, критичные риски и следующий практический шаг.